Comparatif entre réseaux

Le Pilotage est aux réseaux - dont ceux de la Franchise - ce que l'enfance est à l'âge adulte.
Le SFMIE veut en faire une période d'études et réflexions telle que les divers Réseaux ou Franchises qui en découleront seront synonymes de SÉCURITE.

Le PILOTAGE . < Pépinière de Modèles Économiques > . création groupée de savoir-faire, transmissible

"La tendance actuelle est le regroupement, la fusion des entreprises. Il s'en suit toujours une réduction d'effectifs, ceux-ci - bons professionnels - n'ayant souvent que la création d'entreprise pour retrouver un emploi... Aucune notion de sa gestion, d'où le grand nombre de "découragés" 400 000 sur les 600 000 se manifestant chaque année" Lu page "L'entreprise". Avant cette conséquence de la mondialisation il y avait moins de candidats à la création d'entreprise.

Dans un sondage IFOP on pouvait lire que « 13 millions de personnes souhaiteraient créer une entreprise au cours de leur carrière professionnelle ». Parmi elles, « 24 % déclarent vouloir passer à l’acte dans moins de deux ans » et auraient donc un véritable projet d’entreprise. 24% de 13 millions soit 3 120 000 créateurs potentiels... sur deux ans, soit 1 560 000 l'an. Or 250 000 d'entre eux créeront seulement, constat effectué chaque année. Le Pilotage peut aider ceux qui échouent chaque année dans leurs projets de créations par la création encadrée et confraternelle en réseau. A noter, d'après le Président de la FFF, que les créateurs choisissant la Franchise ne sont que 5 % à échouer.

COMPARATIF entre les réseaux existants de la Franchise - telle qu'elle est perçue majoritairement - et ceux du

Selon nos informations	FRANCHISE traditionnelle	PILOTAGE SFMIE	FRANCHISES SFMIE
Capital : DROIT D'ENTRÉE Montant :	OUI Justifié par l'expérimentation jusqu'à 7 000 K€ * (Mac Donald)	NON	OUI Justifié par l'expérimentation Déterminé par ceux qui expérimentent
Royalties	OUI, % sur CA	NON, loyers fixes avec seuil de sécurité	OUI, avec seuil de sécurité
Redevance publicitaire	OUI	NON	OUI
Spécificité...	SAVOIR-FAIRE	MODE D'EMPLOI	SAVOIR-FAIRE expérimenté à grande échelle
... imposée :	OUI	NON	OUI mais droit à l'initiative
Pilotes	1 à 5 (établissements)	8 à 15 (créateurs)	15 (bilans)
Notoriété	OUI	NON	OUI
Vos initiatives	NON (dans les mauvaises)	OUI (par définition)	OUI
Reproduction à l'identique : Enseigne Agencements	OUI OUI	OUI NON	OUI OUI et NON (agencements régionaux)
Contacts entre concédents	NON ou rarement	OUI systématiquement	OUI systématiquement
Résolution de problèmes hors réseau en interne	NON	OUI PARTNER-sfmie et experts de l'association	OUI PARTNER-sfmie et experts de l'association
Intéressement aux résultats de l'enseigne concédée	NON	OUI	NON, avantage réservé aux pilotes
Rupture de contrat : droit de continuer après abandon de l'enseigne	NON (durée indiquée /contrat)	OUI sous une autre enseigne	OUI sous une autre enseigne

* Cas extrême !